Buscamos una persona para liderar y gestionar nuestras actividades en los mercados de capital. El candidato ideal tendrá una sólida trayectoria en mercados de deuda o financiamiento apalancado, con experiencia en ventas y originación, estructuración y ejecución de deuda corporativa institucional. Este puesto requiere un perfil seguro de sí mismo, con habilidades excepcionales de comunicación y pensamiento estratégico, capaz de prosperar en una estructura organizacional ágil y de ritmo acelerado.
Educación: Licenciatura en Finanzas, Economía, Ingeniería o un campo relacionado. Se requiere dominio avanzado de Excel y modelado financiero.
Experiencia en Mercados de Capital de Deuda: Experiencia comprobada estructurando y ejecutando financiamientos respaldados por activos (ABL), notas vinculadas a crédito (CLNs), titulizaciones y otros instrumentos de deuda personalizados para empresas en crecimiento o del mercado medio.
Ejecución de Transacciones de Principio a Fin: Historial sólido gestionando todo el ciclo de vida de las transacciones — desde el diseño de soluciones financieras, desarrollo de materiales de marketing (teasers, presentaciones para inversionistas, modelos), participación en procesos de due diligence con inversionistas, hasta la negociación de términos legales y el cierre.
Relación con Inversionistas y Levantamiento de Capital: Red sólida de contactos con prestamistas institucionales, fondos de crédito privado y family offices. Capacidad para liderar procesos de levantamiento de capital, negociar términos comerciales y coordinar con asesores legales y partes interesadas hasta la firma.
Pensamiento Estratégico y Estructuración: Capacidad para entender el modelo de negocio y las necesidades de financiamiento de las empresas del portafolio, diseñar estructuras financieras adecuadas y resolver obstáculos legales u operativos con una mentalidad práctica.
Supervisión Legal y de Documentación: Comodidad revisando y comentando contratos de financiamiento, acuerdos de accionistas, documentos fiduciarios y estructuras de garantías en coordinación con asesores legales.
Liderazgo Transversal: Capacidad para colaborar estrechamente con fundadores, operaciones, equipo legal y asesores externos. Alto nivel de detalle y rapidez en la ejecución.
Comunicación y Presentación: Habilidad para presentar soluciones financieras complejas de forma clara y persuasiva ante partes internas y externas, incluidos comités de inversión, bancos y socios.
Proactividad: Espíritu emprendedor y capacidad para prosperar en entornos dinámicos y acelerados. Toma de responsabilidad y entrega constante bajo plazos exigentes.